退休教师的退休金是如何结算的？
退休教师的退休金计算麻烦，很多人是看不懂的。下面我将有关的计算方式大体说一下，希望大家能看懂多少算多少吧。
退休教师属于事业单位职工，2014年10月推动了事业单位养老保险制度改革，为了养老保险制度的平稳过渡，规定了十年的过渡期。
过渡期内，退休教师的养老金计算实行新办法和老办法待遇比较综合计算，然后在老办法退休待遇的基础上，发放新办法比老办法高出的一定比例部分。
2014年10月至2015年12月退休发放10%，以后每年增加10%。不过要注意的是，退休之后并不是每年增加10%的差额，而是养老金定型后按照退休人员养老金的调整方式进行调整。
比如2016年退休增发20%，但是2017年要按照退休人员养老金调整方式进行调整，而不是增发30%。
退休待遇老办法：很多人不理解，为什么老办法是以基本工资为依据，中人退休计算老办法待遇的时候要按照2014年9月的基本工资。
主要原因还是我们进行了基本工资变动。以前的时候，事业单位人员是不用交纳养老保险的，因此工资水平也比较低。实施养老保险制度之后，由于要扣缴保险和职业年金，为了他们的待遇不降低，因此改革了基本工资的计发标准。很多人的基本工资增发了上千元，而且2016和2018基本工资标准又进行了额外提升。如果这样计算的，同样的岗位级别和薪级级别，如果按照相同的90%比例计发，退休待遇甚至能差一两千元。
尤其是2014年9月和2014年10月退休的人员，9月退休的老人使用老办法基本工资标准计算退休待遇，会比10月份退休的人员低上千元，前后两个月退休，养老金差距这么大是不合理的。
因此，大家统一用2014年9月的工资标准就有了一个统一的起点。
然后，退休中人老办法待遇每年都会按照规定进行增长。2016年增长率是6%，2017年是4.5%，2018年是3%。这种增长速度，跟退休老人每年调整的待遇比例差不多。
不过由于退休工人使用2014年9月的薪级工资计算的时候，会偏低一些。10%的差额算是作为薪级工资的弥补。
如果后期进行了岗位晋升，那么会额外加发退休生活补贴，不过从岗位晋升的当年计算，也保障了时间的差异。
新办法退休待遇新办法退休待遇是包含了基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和职业年金四部分的一个待遇。
基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金跟当地企业退休待遇计算方法完全一致，跟退休上年度社会平均工资挂钩，跟缴费指数和视同缴费指数挂钩。
职业年金，是作为事业单位退休职工的补充养老保险机制，为了相关人员待遇不降低，所制定的。
因此，四部分待遇相加后一般都比老办法待遇要高出许多。
另外，事业单位还会额外发放相应的住房补贴等待遇，一些地方的退休教师还可以享受到年终一次性奖励等待遇。
这就是退休教师退休金的计算方式，一般来讲退休的越晚越合算，一般晚退休一年养老金会增加300~400元。
如何写好一篇毕业论文？
您好，很高兴回答你的问题。我是高校老师，硕士毕业，前几年研究生毕业时写论文感触较大。又到了一年毕业季，现在也正是毕业生们忙着写毕业论文的时候。不知道你的学段？我觉得除了博士论文相对来说要费较大精力，本科和硕士论文认真对待，一般还是不难通过的。如何写好一篇毕业论文呢？我结合自己的体会提几点建议，希望对你有所帮助。
1、选好题毕业论文的选题很重要，建议选题不宜太大，太大了无法驾驭。我是学管理的，我见过一些同学写的论文题目上来就是“我国企业XX分析”，显然这样的题目很难驾驭，文章也不太可能写好。建议选题开口小，容易下笔，比如说学工商管理的同学可以具体以企业为案例进行相关分析，这样容易写。
2、多参考相关文献现在要想毕业论文所有东西都是原创不可能，要多借鉴前人的研究成果，多参考相关文献。我当时写硕士论文的时候，选好题后，人家的论文、专著、书籍参考了不少，认真阅读消化转换成自己的语言，用自己的逻辑框架写出来，这样就很好了。
在写毕业论文时，多运用知网、万方等数据库参考相关文献，多阅读吸收有必要。
3、写正文之前要把论文框架和目录搭好要注重论文的目录和整体框架，正式写之前把目录搭好，目录就是整篇文章的框架结构和提纲，对写作起指导和统筹的作用，一定要重视。
4、多和论文指导老师交流，多听取指导老师意见进行修改在论文写作时一定要多和指导老师沟通和交流，多听取他们的意见很重要，如果导师对你的论文不满意那你肯定过不了。在论文的目录部分写好后、初稿完成后要及时发给指导老师，听取意见，并按照导师的意见修改完善。
5、注意论文排版，做到格式规范、图文并茂毕业论文的排版是第一印象，也关键。要按照规定的字号、字体、间距等要求，做到格式规范。同时文章要做到图文并茂，适当的做一些表格和图表，不能一眼望去全是文字。
小结如何写好你的毕业论文呢？我觉得要注意好以下几点：一是注意选题，选题不宜太大；二是写作前多看相关文献，形成自己的写作逻辑框架；三是写作前写好提纲和目录部分；四是写作过程多和导师交流和沟通，按照导师意见将文章修改完善；五是注重论文排版，做到格式规范、图文并茂。我觉得做好以上几点，你的文章应该不会差。
以上就是我的回答。朋友们有更好的建议吗？欢迎留言分享。
我是高校教师，关注教育领域话题，也时常爱分享对教育领域相关问题的观点和看法。如果您也喜欢，请关注我。我相信总有大家感兴趣的话题，期待共同交流。
一个的教师应该具备哪些能力和素养？
当一个好老师
就应该是有足够容积的大湖大海。
就应该很会欣赏学生的成果；
就应该成为学生
人生命运的导师；
幼小心灵的守护神；
为迷途的羔羊指点迷津。
要学会倾听，
倾听学生的千言万语；
倾听是老师无边爱的开始。
老师应该从基本的教育学起，
从懂得尊重人做起，
认真地研究学生的年龄心态和成长规律，
使学生兴趣盎然地学好功课。
40岁在编教师，辞职后悔焦虑，感觉没有感，怎么调节自我？
谢谢邀请。
看到"40岁在编教师，已是辞职有点后悔，焦虑而没有感的心态"。确实使人"挠头抓耳",心神不定。既然心理出现了"反差应"，那只能是反思"前面"，履新"后者"。"在编教师"弃之可惜,40岁年纪还不是"休止闲置"时间，只要你把辞职的"真正目的"和"后果自负"的心理承受力调整"治理"好，才能够让你走出低谷阴影，体现你的"人生价值"。摆在你面前的有"两条路"可选择,要么"续聘任职"，"重新做人",要么"另谋高就"，"挽回落差"。对的路才是要去的方向。
身为教师，你觉得现在的工资收入如何？
只以一个例子来说明教师收入的尴尬状况。教师的教龄津贴，教龄20年及以上的教师，每月10元封顶，已几十年不变。而有的工作人员，津贴每月上千元。你觉得教师的收入乍样？
本科毕业以后当男教师，如何？
当老师很好啊！有许多人说现在学校女老师多男教师少是因为男生不愿意当，也许有这方面的原因，但是，你认为考上老师容易吗？你能考上吗？如果能考上，你看你当不当！
如果你当上老师，恭喜你婚姻不用发愁了，找个当老师的对象很容易。只要你为人处事讲的过去。现在学校有许多女老师想找个男老师很不容易！为什么？男老师少啊！
如果你不追求奢华生活，你就可以当老师。
如果你不追求更多的人脉关系，你就可以当老师。
如果你有高尚的教育情怀，你就可以当老师。
如果你有学生虐我千百遍的心理准备，你就可以当老师。
如果你有足够的耐心和热情，你就可以当老师。
如果你内心充满阳光，积极乐观就可以当老师。
如果你淡泊名利，清心寡欲，你就可以当老师，
当老师有许多的好处，我们可以为孩子创造幸福书香家园。
后，祝你心想事成！成为人类灵魂的医生！
老师已经放弃一名学生意味着什么？
一位好老师决不能放弃任何一名学生。如放弃了那么这位老师也干到头了。应当让他马上离开教师队伍。是不合格的教师也是道德欠缺的人怎能当老师。领导校长严重的官僚主义，不负责任的校长的责任。
没有工作经验刚毕业的老师应该当班主任吗？
就我自身的体会而言，我认为没有工作经验刚毕业的老师，不应该当班主任，至少是有些不适合的。
刚走上讲台的那一年，无论对于教学的课程，还是对于教育管理学生，都感觉无从下手，在遇到问题时，在处理方式方法上，缺乏的不仅是教育经验，还有“教育智慧”。
俗话说：吃一堑，长一智。当你没有一些经历的时候，就没有处理事情的经验，也长不出相应的“智”来。班主任工作，看似简单，其实不简单，它不是需要时间和精力就够了，没有“智”，是干不好这份工作的。
班主任相比于课任老师而言，不光是工作量大，而是需要管理班级、学生的方方面面，还要面对一班学生的各种类型的家长。如果说管理学生需要艺术，那么与家长交流，既需要艺术，也需要技术。
如果没有一定的经历、经验的积淀，管理学生时会出现一些想不周到的地方，与家长交流时，也会出现障碍，如，有时不能理解家长的心思，只顾表达自己，可能会引起家长的不适和烦感；有时说话有时太直白或隐晦，让家长受不了或听不明白，容易形成家长和班主任之间的矛盾，由此给学生管理工作带来麻烦或障碍。
有人说，一位老师的成长，需要三到五年的时间。也就是说，一位老师，从新手到成为一名“成熟”的老师，教学经历是必须的。因为只有教过了，才知道该怎样教。
“教学相长”，教学生的同时，老师也在成长，这种成长，是经验的获得和反思，是对以后工作的铺垫和指导。所谓“熟能生巧”，当积累了一些工作经验之后，就会逐渐获得和摸索出越来越多的教育教学的方法技巧，进而形成自己的教育艺术。
这个时候，再去当班主任，自然会有一种熟悉感。虽然之前没有当过班主任，但至少已经对于学生的教育、学生的生活有了很多的了解。同时，对于其他班主任是怎样做工作的，也会有所见、所闻，自然会在自己的头脑中形成“概念”，会起到启发和引导作用。
曾经有这么一位朋友“个性签名”很有个性：诸葛亮出山前也没带兵打过仗，凭什么我当领导就得有工作经验。
但是他却忽略了一个事实，出山之前的诸葛亮到底是什么样的，为什么能让刘备三顾茅庐。
诸葛亮生于一个官吏之家，诸葛氏是琅邪的望族，对于领兵打仗，诸葛亮可谓“门里出身”。十五六岁时，他就常以管仲、乐毅比拟自己。出山前，诸葛亮在躬耕南阳的10年里，通过游学，遍访各大军事要地，积累了很多有关军事方面的重要知识。所以诸葛亮能出山绝非偶然！
谁干什么事情，都有第一次，但在干之前，做好充分的准备，无疑，对成功是有很多帮助的。所以作为一个刚毕业的没有经验的老师，还是不要一开始就当班主任的好。
作为教师怎样追求的个性？
一名合格的教师，德才兼备，就是他应该追求的的个性。一，教师有良好的师德，是一名教师之首。1，近网上看了钟美美的视频，把教师的姿态表演的让人心怵。如果教师们果真都是每天以那样的姿态面对学生，后果不堪。当然，这只是个例，这也足够让社会哗然。却也足以引起广大教师的关注。
2，教师作为一种职业，不必要喊出高调的口号，什么为了祖国，民族……但就面对一张张童稚的面孔，你就该把你全部的爱献给他们。谁家的孩子都金贵。教师心怀大爱，倾注学生，这是每一个教师应该追求的个性之一。
二，教师具有渊博的知识，的教学艺术水平，是教师之必须。
1，当前，很多家长对教师不满，这与很多教师慵懒，不学无术有直接关系。
2，作为一名合格的教师，基本功过硬，写的一手美丽的板书，说一口流利的普通话，多才多艺，就会深得学生、家长爱戴；如果对专业知识掌握熟练，在有一整套的的教学方法，学生能够轻松愉快的学习，师生关系融洽，这是教师该追求的个性。
总之，心中有爱，术业有专，不误人子弟。不断提高自己的知识水准和艺术水平。这样的教师如果被钟美美描摹，不会是丑陋的吧！【一管之见，不妥之处，见谅???】211大学毕业出来回老家当老师，一个月两三千，算是失败吗？
谢谢题主。
一个人事业的成败不能用金钱、职业来度量。
一、成功与失败是相对的
你儿子211大学毕业，相对于普通大学毕业的学生来说，或许你可视之为成功；但相对于清华、北大等名校大学毕业的学生来说，你可视之为失败？如果将儿子回老家当教师视之为失败，那么儿子做什么样的职业才算成功？儿子每月两、三千元的工资可视之为失败，那么儿子每月到底要拿多少工资才能视之为成功呢？因此，我个人觉得，儿子能够有自己想法，选择适合自已的职业，脚踏实地，就可视之为成功的开始。
二、成功是一滴滴汗水的结晶
你儿子才开始走向社会，选择回老家当老师，我先不说他如何如何的高尚，但至少他选择了适合自的职业，有追求实现自己人生价值的方向。当然，人生之路是漫长而曲折的，谁也无法预知未来千变万化的世界，谁也不能预测人生未来之结果。因此，无论追求什么样的事业，能够每往前行进一步，且留下踏实的足迹，就是一份收获，就是一份成功的累积。如果儿子能够为家乡的教育付出自己的汗水，能够为家乡的孩子付出心血，看着他们健健、快乐地成长，这就是收获，这就是成功！
三，失败是一个个成功的阶梯
世上没有一帆风顺的人生，只有在人生的道路不畏艰辛的人，才有希望到达光辉的顶峰。世界的发明家爱迪生，就是在一次次试验的失败中发明了电灯。还有我国的导弹之父钱学森，原子弹之父朱光亚，杂交水稻之父袁隆平，地质学之父李四光等等科学家，他们无一不在一次次的失败中迈向成功。失败没有什么不对，怕就怕经不起失败的人。
总之，每一位为人类事业而奋斗的人，都可视之为成功者；每一位在不同岗位拼搏的人，都是有志者；每一位在失败后敢于继续前行的人，都是可敬者。
后，祝福你儿子，在今后的人生旅途中行稳致远！
（个人观点，仅供参考！）